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第094章:唇尖舌利

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李慧玲得到唐寅的提示后,缓缓站了起来,并没从档案袋里拿出稿子,而是拿起话筒,脸色平静的说道:

“刚才那位春晖公司的马总认为我是诽谤,这点我不敢苟同。作为一位有良知的生意人,在挣钱的同时,也应该考虑到大众的利益,不能做赤~裸裸的剥~削者。

“用商业陷阱,玩字游戏这种行为,是对日化厂工人们知情权的一种粗暴践踏,不管是有意又或者无意。

“下面我谨代表秋香公司,向大家宣读公司的竞标条例承诺。

“着公平公正透明的原则,我公司的承诺是:一、将全资收购日化厂所有动产与不动产,不向政府、银行、工人伸手要一分钱;

“二、公司将投入巨资,对日化厂现有的生产线进行全面升级换代,且承诺所有工序、车间,将进行无污染处理;

“三、我们将对工人进行全面的二次培训,施行能者上庸者下的竞争机制,让产品的质量及业绩跟工资挂钩,能者多得庸者少得,绝不吃大锅~饭;

“四、公司还决定,在完全接手日化厂后,将史无前例的在厂内成立工会,邀请苍山市工会方面派人监督;

“五、我们将为在职的工人师傅们全额上缴养老金、医疗金与住房公积金,不要工人自掏一分钱;

“六、我们将邀请香江资深评估师,以及苍山市权威评估机构,对日化厂的动产与不动产进行公证评估,并将结果在厂内公示进行公示,绝不搞暗箱操作,更不会让国有资产无端流失……

“而我公司的所有许诺,都是建立在、允许我们对工厂人事进行全面整顿的情况下,公司绝不想在厂内,再留下一些蛀虫,或者是混日子的人存在。

“当然了,这种做法势必会引起厂内部某些人的抵触情绪,甚至会造成一定的动荡,但没有阵痛,就没有美好的未来。

“另外代表再说个事关工人师傅们切身利益的题外话。我公司之所以没提出让工人与干部持股,那是有一定科学依据的。

“职工持股实际上是‘二锅饭’,无论是理论上还是在实际当中,都没确切证据表明,这是一种良好的激励制度和约束制度,当然从短期看可能有些效果,但效果递减将愈演愈烈;

“员工作为‘雇员’与作为‘老板’的身份重合和固化,对公司治理转型,和对日常管理的规范化,都没有好处;

“由于持股者人多势众,这种方式比任何方式都容易践踏公司治理规则,如过度分红、严重的关联交易,侵占公司资产和损害所有人利益等,而且还很不好纠处;

“鉴于国内没有多层次资市场,这些股份未来的流动性,将是一个很大的问题。

“当然不可否认的,通过职工持股方式进行改制,可行之有效消除先期工人们的抵触情绪,而且还比较简便,特别是可直接将对职工的补偿金转为股份,易于操作,但这样做的后遗症非常大。

“苍山市委市政府改制日化厂的最终目的,就是能盘活企业,给工友们及苍山市带来长远利益。而工人参股这一后遗症巨大的制度,一旦实施,只会让日化厂面临破产的厄运,更会让工友们面临再次失业的危机,这样的制度真是出于公心吗?

“所以我公司才没提出这样的议案,我才会质疑春晖公司的诚意。

“好了,我的话已经讲完,若有疑问,可以当场提问,我保证有问必答,有答必实。”

李慧玲说完后,会场内响起了稀稀拉拉的掌声,虽然不热烈,但却发自肺腑。而她也在掌声中,再次对大家鞠躬,随即缓缓坐了下去。

“对厂内的干部工人动刀,那是怎样的动法,是一个人还是一群人,又或者是绝大多数人?”马总阴阳怪气的诘问道:“这些被裁下的员工,又将是怎样凄惨的命运?”

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鞠躬感谢yu大大支持,拥抱……

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